Economía

Accionistas de Tesla aprueban un paquete salarial de $1 billón para Elon Musk, quien será el primer ‘trillonario’ del mundo

El plan contempla doce metas que, de cumplirse, podrían darle a Musk hasta el 29% de las acciones de Tesla

El director ejecutivo de Tesla, Elon Musk, habló durante la edición número 27 de la Conferencia Global del Instituto Milken, realizada en el Beverly Hilton, en Los Ángeles, el 6 de mayo de 2024.

El 6 de noviembre de 2025, los accionistas de Tesla respaldaron abrumadoramente un masivo paquete salarial para Musk, que podría alcanzar $1 billón.

El plan de compensación —diseñado para asegurar la permanencia de Musk al frente del fabricante de vehículos eléctricos mientras desarrolla tecnologías en inteligencia artificial y robótica— recibió el apoyo de más del 75 % de los accionistas, según informó un representante de Tesla durante la asamblea anual de la compañía.

(Foto de Frederic J. BROWN / AFP)
Tesla aprobó plan que permitiría a Elon Musk ganar $1 billón si logra metas financieras y de producción. FREDERIC J. BROWN
El director ejecutivo de Tesla, Elon Musk, habló durante la edición número 27 de la Conferencia Global del Instituto Milken, realizada en el Beverly Hilton, en Los Ángeles, el 6 de mayo de 2024.

El 6 de noviembre de 2025, los accionistas de Tesla respaldaron abrumadoramente un masivo paquete salarial para Musk, que podría alcanzar $1 billón.

El plan de compensación —diseñado para asegurar la permanencia de Musk al frente del fabricante de vehículos eléctricos mientras desarrolla tecnologías en inteligencia artificial y robótica— recibió el apoyo de más del 75 % de los accionistas, según informó un representante de Tesla durante la asamblea anual de la compañía.

(Foto de Frederic J. BROWN / AFP)
Tesla aprobó plan que permitiría a Elon Musk ganar $1 billón si logra metas financieras y de producción. (FREDERIC J. BROWN/AFP)

Los accionistas de Tesla dieron luz verde a un ambicioso plan de compensación para Elon Musk, el cual podría llevar al empresario a recibir hasta $1 billón en los próximos diez años.

Durante una asamblea realizada en Austin, Texas, cerca del 75% de los accionistas respaldaron el esquema, que establece doce tramos de pago atados al cumplimiento de metas financieras y operativas de la empresa.

‌
‌

‌

‌
‌

‌

‌