Columnistas

La crisis de la enfermería es una bomba de tiempo para la CCSS

En el país, el número de plazas de enfermería no crece debido a la precarización laboral. Para reducir costos, el sector público prefiere subcontratar a auxiliares de enfermería con salarios muy inferiores y condiciones laborales inestables

Daniel Fallas Álvarez. Estudiante de Enfermería UCR. Proyecto En Voz Alta. Opinión
Daniel Fallas Álvarez. Estudiante de Enfermería UCR. Proyecto En Voz Alta. Opinión Cortesía: Daniel Fallas
Daniel Fallas Álvarez. Estudiante de Enfermería UCR. Proyecto En Voz Alta. Opinión
Daniel Fallas Álvarez. Estudiante de Enfermería UCR. Proyecto En Voz Alta. Opinión Daniel Fallas Álvarez: "La crisis de la enfermería es, en esencia, la crisis de la salud pública costarricense". (Cortesía: Daniel Fallas/Cortesía: Daniel Fallas)

Lo que sufrimos a diario no es simplemente cansancio, sino el síntoma de una enfermedad crónica que aqueja al sistema de salud pública por el abandono sistemático de años.

Esta realidad se traduce en largas listas de espera, unidades saturadas, el dudoso honor de ser el segundo país de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) con menos camas hospitalarias (1,1 por cada mil habitantes, cuando el promedio de la OCDE es 4,2) y, lo más grave, un número de plazas de enfermería que no crece por la precarización laboral. Con tal de reducir costos, el sector público busca subcontratar a auxiliares de enfermería con salarios muy inferiores y condiciones laborales inestables, en vez de profesionales capacitados.

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