Salud

Acuerdo previo obligaría a contribuyentes a pagar pluses girados de más a empleados de CCSS

Convenio firmado día antes del pacto para levantar la huelga tomaría previsiones en los casos de aquellos trabajadores que por muerte u otras razones no pudieran devolver dinero pagado irregularmente, si así lo estableciera un juez

12/08/2019   Caja Costarricense de Seguro Social. Reunión entre sindicatos y autoridades de la CCSS sobre huelga en el sector salud. Estuvieron presentes como representantes del gobierno, los ministros de la Presidencia y Trabajo: Victor Morales Mora y Steven Núnez, respectivamente, así como el presidente de la Caja, Román Macaya. También, entre otros, Lenin Hernández, secretario general del Sindicato Nacional de Enfermería A las 6:00 p,m. Se anunció acuerdo para deponer la huelga. Foto: Rafael Pacheco
12/08/2019 Caja Costarricense de Seguro Social. Reunión entre sindicatos y autoridades de la CCSS sobre huelga en el sector salud. Estuvieron presentes como representantes del gobierno, los ministros de la Presidencia y Trabajo: Victor Morales Mora y Steven Núnez, respectivamente, así como el presidente de la Caja, Román Macaya. También, entre otros, Lenin Hernández, secretario general del Sindicato Nacional de Enfermería A las 6:00 p,m. Se anunció acuerdo para deponer la huelga. Foto: Rafael Pacheco Rafael Pacheco Granados
Un convenio previo al pacto con sindicatos, establecía que el Estado tendría que reponerle a la CCSS el dinero que la institución no pudiera cobrar a trabajadores, en caso de que tribunales determinaran que empleados tendrían que reponer los sobrepagos. Fotografía: Rafael Pacheco (Rafael Pacheco Granados)

En un convenio inédito, el Gobierno se comprometió con la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) a reponerle con dinero de los contribuyentes las sumas que se pudieran girar de más en anualidades y otros incentivos y que, en caso de que tales pagos sean declarados ilegales, los empleados no pudieran devolverlos a la institución.

La reposición del dinero por parte de los trabajadores se aplicaría si así lo ordena la resolución del juicio de lesividad, que la CCSS está por presentar en la vía contenciosa administrativa.

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