Educación

UCR quiere rebajar anualidad de sus empleados del 5,5% a 3%

El rector convocó a una conferencia de prensa esta tarde para hablar sobre el tema de los salarios en la Universidad de Costa Rica. De izquierda a derecha, Carlos Arrieta del área de recursos humanos de la UCR, Jensen, Mario Alexis Mena de gestión administrativa y Raúl Rojas de Sindeu.
El rector convocó a una conferencia de prensa esta tarde para hablar sobre el tema de los salarios en la Universidad de Costa Rica. De izquierda a derecha, Carlos Arrieta del área de recursos humanos de la UCR, Jensen, Mario Alexis Mena de gestión administrativa y Raúl Rojas de Sindeu. Juan Fernando Lara.
El rector convocó a una conferencia de prensa esta tarde para hablar sobre el tema de los salarios en la Universidad de Costa Rica. De izquierda a derecha, Carlos Arrieta del área de recursos humanos de la UCR, Jensen, Mario Alexis Mena de gestión administrativa y Raúl Rojas de Sindeu. (Juan Fernando Lara. )

"El ritmo de crecimiento del componente salarial representado por la anualidad muestra un comportamiento que, de no tomarse medidas, pone en peligro la situación financiera de la institución".

Con esas palabras, seis miembros del Consejo Universitario de la UCR, incluido el rector, Henning Jensen, advirtieron sobre la necesidad de reducir ese beneficio de un 5,5% a un 3% en la mayor universidad del país.

‌
‌

‌

‌
‌

‌

‌