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Editorial: Incentivos contraproducentes 

El sistema de incentivos creado por la Universidad privilegió los incrementos salariales ‘vegetativos’, como la anualidad o el escalafón, ‘en detrimento del mérito académico’.

Principio de igualdad y no discriminación en el empleo  key

Interesa conocer y repasar el principio de igualdad y no discriminación que no sólo lo contiene nuestro Código de Trabajo que en su artículo 404 prohíbe la discriminación en el empleo por motivos de género o por cualquier otra forma análoga, sino también nuestra Constitución Política

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