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Cerca de 72.000 trabajadores no calificados más ingresaron al mercado laboral entre el tercer trimestre del 2013 y el mismo periodo del 2014.
Este grupo se compone de vendedores ambulantes, trabajadores de servicios ofrecidos en las calles, limpieza y recolección de basura, mensajeros, ascensoristas, peones agrícolas, de construcción u otros de manufactura que no usan maquinaria o equipo, entre otros.
Ese fue el grupo con el incremento más importante, según la calificación de los trabajadores, de 25%. Así se desprende de la Encuesta Continua de Empleo, que realiza el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC).
El estudio, publicado ayer, muestra aumentos en actividades que suelen demandar trabajadores menos calificados.
En agricultura, ganadería y pesca, hubo un aumento de 41.000 ocupados asalariados en el periodo citado. En la construcción, se incrementó en 26.000 y en la industria, en 25.000 en ese mismo periodo.
La encuesta también genera información sobre la población desempleada. Al tercer trimestre del 2014, el desempleo alcanzó el 10%, de acuerdo con el estudio.
Positivo y negativo. La noticia tiene matices positivos y negativos.
Lo bueno es que se generó más empleo para trabajadores que usualmente tienen menos recursos. Soledad Miranda Guerrero, de 62 años, vecina de Sucre de Ciudad Quesada, es una de esas personas que no pudo estudiar, pero valora tener un empleo en el mercado municipal.
“Doy gracias a Dios por tener un trabajo permanente en momentos en que hay tanta gente desocupada, necesitada de un empleo para poder financiar gastos familiares”, comentó ayer.
Pablo Sauma, investigador de la Universidad de Costa Rica (UCR), opinó que la creación de empleo de calidad es clave para bajar la pobreza, pero hizo una advertencia.
“El aumento en el empleo informal de una encuesta a otra no debe verse como algo negativo, pero sí es negativo si se convierte en un proceso sostenido en el tiempo”, comentó Sauma.
Otro factor negativo es que las actividades que más generan empleo usualmente también presentan más problemas de incumplimiento en las garantías laborales, comentó Natalia Morales, investigadora del Programa Estado de la Nación.
“Considerando la estructura de la fuerza de trabajo, donde más del 60% es no calificado, es deseable que haya empleos para personas con este perfil, pero que dichos empleos sean de calidad. Habría que profundizar más en la calidad de este crecimiento”, comentó Morales. Colaboró el corresponsal Carlos Hernández
