anualidadUnos 25.000 empleados suman cada año a su sueldo entre un 3% y un 7% del salario base, gracias a concesiones otorgadas por presidentes ejecutivos, directivos, diputados y rectores.
El Consejo Universitario de la UCR resolvió la mañana de este jueves derogar el acuerdo que fijaba en 5,5% el porcentaje por concepto de anualidad que se paga a los 9.500 funcionarios de esa institución.
Los pluses salariales más onerosos y que elevan el gasto en remuneraciones en la Caja están amparados en leyes.
La Junta Directiva de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) estudia una propuesta de ordenamiento de pluses que pide eliminar solo el 0,05% del gasto en incentivos salariales.
El 74% de los trabajadores de Recope que no son profesionales recibirán un aumento anual que oscila entre 3% y 5% sobre su salario base vigente, a partir del 1° de marzo del próximo año.
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