La cadena de restaurantes de comida rápida McDonald’s, y los supermercados Walmart, reforzarán su presencia en Costa Rica con la contratación, entre ambas, de 147 colaboradores en lo que resta del año.

En el caso de McDonald’s, reclutará a 100 personas, que se desempeñarán en las dos próximas tiendas que esperan inaugurar en el país. La ubicación de los restaurantes aún no ha sido revelada.

Sin embargo, la apertura de ambos negocios está programada para final de año. Las plazas vacantes son para colaboradores regulares, colaboradores de experiencia al cliente, gerencia de restaurante y técnicos de mantenimiento de equipo de restaurante, además de personal de apoyo a clientes en la utilización de los quioscos digitales.

Para el reclutamiento, la marca realizará tres ferias de empleo. El 19 de noviembre, en McDonald’s de Plaza de la Cultura; el 21 de noviembre, en el restaurante de Plaza Heredia y el 28 de noviembre, en el local de Tropicana en Alajuela, informó la compañía por medio de un comunicado.

Los requisitos son: ser mayores de 18 años, contar con el noveno año aprobado, tener buena actitud y tener disponibilidad para laborar durante fines de semana. No es necesario contar con experiencia previa.

Las personas interesadas deberán presentar copia de la cédula, hoja de delincuencia y copia de títulos académicos y deberán realizar el registro en línea en este link. Los candidatos también pueden adjuntar un currículum en formato de video en este enlace o en formato digital por medio de WhatsApp, al número 8911-9573.

Algunos de los beneficios que la marca ofrece para quienes resulten contratados son flexibilidad de horarios, que se ajustan a sus necesidades académicas, asociación solidarista, médico de empresa, garantías sociales y descuentos en centros educativos.

Walmart tiene puestos para personas con discapacidad

Por su parte, Walmart contratará a 47 personas para sus distintos supermercados en el territorio nacional, con la particularidad de que todos los puestos son para personas con alguna discapacidad. La cadena abrirá plazas en sus supermercados Palí, Maxi Palí y Másxmenos.

Los puestos que ofrecen son para trabajar en áreas como cajas, abarrotes, frescos y perecederos, entre otros.

Los interesados deben ser mayores de 18 años, tener algún tipo de discapacidad y primaria completa. Las personas podrán presentar su currículo impreso en los supermercados, en el horario de atención de cada uno o enviarlo por correo electrónico a la dirección andrea.barrantes@walmart.com.

Los candidatos deben tener disponibilidad para trabajar los fines de semana y feriados, en diferentes turnos de horarios.

A continuación, se detalla la lista de los puestos vacantes en cada uno de los supermercados.