EscucharHace 70 años nuestro país tomó la decisión de brindar asistencia social a través de un seguro de salud que diera atención médica a los trabajadores asegurados y a sus familias. Hoy, esta atención es universal, nos ha permitido alcanzar los indicadores de salud más altos de la región y nos ha distinguido entre el concierto de naciones como un país que ha entendido que la inversión en salud y educación son las más rentables para el desarrollo.
La importancia de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) como pilar fundamental de nuestra democracia y paz social es incuestionable y no podríamos imaginar una Costa Rica sin la Caja.
El sector empresarial, como actor social responsable, se ha abocado a discutir y proponer las soluciones que requiere la CCSS para paliar la crisis que hoy enfrenta. De esta forma, hemos realizado un vehemente llamado de atención al hecho de que la solución a estos problemas implica de manera necesaria el compromiso de todos los sectores del país.
Dentro de este objetivo, a mediados de julio, Uccaep puso en conocimiento de la opinión pública nacional un informe donde se puntualizaron los principales problemas que, desde el plano empresarial, afronta la Caja.
Está claro que la Caja enfrenta serios problemas financieros por el lado de los ingresos, pero, sobre todo, por el lado de los gastos.
Además, es claro que la institución padece una deficiente gestión administrativa, lo que se complementa con el poco control y la mala evaluación de los procesos.
Es cierto que la planilla de la Caja ha crecido en los últimos años, pero también es cierto que se han hecho grandes inversiones que requieren capital humano; lo que llama la atención es la desproporción entre profesionales en salud y los administrativos y, además, la falta de control sobre algunos de los disparadores de este gasto como los son las guardias médicas, las disponibilidades y las horas extras.
El informe de Uccaep, además, evidencia el crecimiento desmedido en los últimos años de los gastos en relación a los ingresos. Sobre este particular señalamos que en los últimos cuatro años la posición del sector empresarial en torno a la política salarial en la Caja ha sido en contra de los aumentos y ajustes desmedidos. Indicamos que los trabajadores de la Institución deben ganar de acuerdo a los ingresos de la institución. Como sector estamos en contra de todos aquellos acuerdos que afecten en forma escalonada los servicios personales y que comprometan la salud financiera de la CCSS.
Ejemplo de ello es que se considere el subsidio por incapacidad como salario, el pago del salario escolar y el tope de cesantía de veinte años. Estos privilegios excesivos que ostentan los trabajadores de la Caja, sin mencionar la alimentación del personal, son contraproducentes con el sano desempeño financiero de la institución, y resultan odiosos para el resto de trabajadores, públicos o privados.
Otra de las acciones que Uccaep recomendó en su informe es el cobro de las cuotas a los patronos morosos, públicos o privados, y en este sentido, la cancelación de las deudas del Estado con la institución es fundamental. También reconocemos que la Caja del Seguro posee mecanismos judiciales y administrativos de cobro. Sin embargo, la deficiente labor de gestión limita el accionar de cobro. Esto ha contribuido a que las deudas con proveedores hayan aumentado creando un círculos vicioso de atrasos.
En momentos de crisis como los que enfrenta la institución, se abre una ventana de oportunidad para abrir un diálogo productivo sobre el alcance del modelo de seguridad social del que gozamos, de su sostenibilidad y de su eficacia. Todos los costarricenses tenemos una buena historia que contar sobre la Caja, pero es hora de trabajar por sacarla adelante, no de impedir la prestación de servicios, afectando el estado de las personas que no gozan de buena salud. Es hora de defender con trabajo aquello en lo que creemos.
Uccaep, como cúpula empresarial, pero sobre todo como vigilante de la seguridad social, seguirá aportando sus ideas con el único objetivo de fortalecer la Institución que ha hecho de Costa Rica un país ejemplo para el resto del mundo en lo que a seguridad social se refiere.
