EscucharUn informe laboral del Poder Judicial, que evaluó el desempeño de la jueza Vivian Coles, le cuestionó su conducta en los juicios por, presuntamente, usar calificativos, en especial, contra el Ministerio Público.
El documento preparado por Nils Lorz Ulloa, inspector del Tribunal de la Inspección Judicial, y Jeannette González Rivera, de la Unidad Interdisciplinaria, fue entregado el 29 de setiembre del 2010 a Silvia Navarro, secretaria general de la Corte Suprema de Justicia.
El estudio, efectuado para fines laborales, se hizo como parte de los requisitos para prorrogar un nombramiento. En ese momento, la jueza se encontraba en un período de prueba de un año que vencía el 1.° de noviembre del año pasado.
Sin embargo, el documento no pudo ser conocido, pues la jueza Coles presentó un recurso de amparo ante la Sala Constitucional solicitando que “se suspenda de pleno derecho y con carácter urgente el curso” al mencionado informe.
El recurso, bajo el expediente 10-013696-007-CO, está en trámite, según la página en Internet de la Sala Constitucional.
Disciplinario. En el documento cuestionado se menciona que Coles fue sancionada por el Tribunal de la Inspección Judicial el 9 de abril del 2010 con una amonestación escrita por una falta “grave”.
El hecho que se le atribuyó fue que, como integrante del Tribunal de Juicio de Heredia, dictó un sobreseimiento definitivo “omitiendo ordenar la libertad del imputado, el cual permaneció privado de la libertad durante diez meses y ocho días”.
La jueza Coles alegó , según el informe judicial, que trabajó un corto período en el Tribunal de Heredia, y que no era su responsabilidad que el imputado pasara preso diez meses.
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