El Sindicato de Trabajadores de Japdeva (Sintrajap) no está dispuesto a “menoscabar los derechos de los trabajadores” en el marco de la negociación de la convención colectiva, la cual dio inicio en febrero.
Ronaldo Blear, secretario general de Sintrajap, dijo que ya discutieron con representantes de la Junta de Administración Portuaria y Desarrollo Económico de la Vertiente Atlántica (Japdeva) 28 artículos, pero aún no llegan a temas económicos.
La Comisión de Negociaciones de Convenciones Colectivas del Sector Público, presidida por el Ministerio de Trabajo, hizo, en diciembre, 13 recomendaciones de modificación en la convención, las cuales son la base de las discusiones.
Una de ellas es bajar de 20 a 10 años el tope del pago de cesantía. Además, se planteó reducir los permisos con goce de salario y disminuir los subsidios.
“La posición es no menoscabar los derechos adquiridos de los trabajadores. El Gobierno dice que como adquirió los contratos con APM Terminals, no puede variar una coma; también adquirió las convenciones, y tienen que respetarlas”, manifestó el sindicalista.
Los recortes propuestos por el Gobierno significarían un ahorro de ¢1.000 millones anuales para la autoridad portuaria.
“Esa comisión (la del Ministerio de Trabajo) es política y, lógicamente, aprueba lo que diga la administración. Si (el presidente Luis Guillermo Solís) está dispuesto a respetar las transnacionales, también que lo haga con los derechos de la clase obrera”, expresó Blear.
La convención colectiva de la Junta cobija a 1.513 empleados y, de acuerdo con estimaciones de la institución pública, el costo de los beneficios asciende a ¢8.000 millones anuales.