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CCSS atrasa alza salarial a sus 42.000 empleados Ángela Ávalos R. aavalos@nacion.com Los 42.000 trabajadores de la CCSS no recibieron en abril el reajuste salarial que autorizó la junta directiva de la institución. El incremento oscila entre el 1% y el 8%, según la categoría salarial. Tampoco los 5.750 profesionales en salud de la institución (como médicos, enfermeras, odontólogos y farmacéuticos, entre otros) recibieron el reajuste pactado en diciembre, que en promedio era de un 4% a la base. La Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) alega que el atraso obedece a los trámites que debe hacer ante la Contraloría General para recibir aprobación de los presupuestos extraodinarios para hacer frente a los reajustes. El presidente ejecutivo de la CCSS, Eduardo Doryan Garrón, aseguró que la directiva aprobó el 18 de mayo una revaloración de los ingresos de la institución, y que ayer se enviaría el presupuesto extraordinario a la Contraloría. "En el momento en que nos conteste (la Contraloría), tendremos el contenido económico e inmediatamente haremos el pago convenido con los diversos sectores de la Caja", aseguró Doryan. Pero los trabajadores temen que ese pago no se dé. Al menos dos sindicatos han advertido a la Caja sobre posibles medidas de presión, como paros o huelgas, si en el primer pago de junio no llegan los reajustes en forma retroactiva. Estos ajustes salariales son independientes de los decretados semestralmente por el Gobierno para los empleados públicos. En el caso del aumento a los profesionales en ciencias médicas, la CCSS tiene previsto invertir ¢5.400 millones más al año. En el aumento general a los empleados, la institución erogaría ¢7.000 millones más anuales, según datos de la Gerencia Administrativa suministrados en marzo. El vicepresidente de la Unión Médica Nacional, Fabio Cruz Briceño, dijo que darán tiempo al 9 de junio para que la Caja cancele el aumento acordado. "Desconocemos las causas reales del atraso, pero tememos que no se dé el pago", declaró.
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