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Diputados avalan pensiones de educadores Ismael Venegas C. ivenegas@nacion.com El plenario aprobó en segundo y último debate un plan que autoriza a unos 5.600 educadores pensionarse con menos años de servicio y un monto mayor que otros docentes. La iniciativa tuvo el respaldo de 47 de los 53 legisladores presentes. Los seis diputados del Movimiento Libertario votaron en contra. El Congreso anterior había avalado el proyecto en primer debate, el 25 de abril pasado. La votación en segundo debate se dio luego del rechazo de la Sala IV de una consulta de constitucionalidad planteada por nueve legisladores. La Sala advirtió que se requerían 10 firmas para realizar la gestión. Evita Arguedas, jefa de los libertarios, aseguró que votaron en contra del texto debido a que no recibieron información de las autoridades de Hacienda sobre el impacto fiscal de la erogación. En abril del 2005, el entonces ministro de Hacienda, Federico Carrillo, estimó que el beneficio tendría un costo anual para el fisco de ¢30.000 millones. Pero las organizaciones magisteriales aseguran que la erogación sería de ¢10.000 millones. Los liberacionistas Gladys González, José Ángel Ocampo y Francisco Marín (educadores), coincidieron en que el plan hace justicia a uno de los sectores más sacrificados e importantes del país. También defendieron la aprobación del plan los socialcristianos Ana Helena Chacón, Jorge Eduardo Sánchez y Bienvenido Venegas, así como los minoritarios José Merino y José Manuel Echandi. A ellos se unieron Nidia González y Sadie Bravo, del PAC. Los legisladores fueron aplaudidos por dirigentes magisteriales que abarrotaron la barra del público del Congreso. La Junta de Pensiones y Jubilaciones del Magisterio ha estimado que la iniciativa permitiría a unos 4.000 docentes retirarse con el 100% del promedio de los 12 mejores salarios de los últimos 24 meses de labor y los otros con el 100% del mejor salario de los últimos cinco años. Los beneficiarios podrán retirarse al cumplir 30 años de servicio. Le ley vigente dice que los maestros se jubilarán con el 80% del promedio de los mejores 32 salarios de los últimos 60 meses, después de aportar 400 cuotas, lo que significa 33 años de laborar.
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