|
|
 |
|
 |
|||
|
|
Francisco Morales Próximo ministro de trabajo Francisco Morales: "El trabajo cambió, como el mundo" Ya estuvo en tres administraciones, la más reciente 1982-1986. Ahora regresa con la idea de que Costa Rica debe cambiar la mentalidad de que se estudia solamente para ser empleado.Por Eduardo E. Alvarado ealvarado@nacion.com Edad: 65 años Estado civil: casado Profesión: abogado y politólogo Después de 22 años fuera de la administración pública, ¿cuán actualizado está usted en materia de trabajo? Cuando fui ministro de Trabajo yo fundé el Instituto de Estudios del Trabajo (Iestra) en la Universidad Nacional y allí soy profesor un cuarto de tiempo desde hace tres décadas. "En todo este tiempo he dado conferencias, impartido lecciones y escrito ensayos sobre temas de trabajo. Además, todos los años desde 1968 he participado en el desfile del 1.° de mayo". ¿Y qué encuentra diferente 30 años después en este campo? En estos 30 años el mundo cambió, el trabajo cambió y Costa Rica cambió. Hoy vivimos sociedades de conocimiento y economías de servicio, y la riqueza de un país depende de tener mano de obra calificada y capacitada que le permitan incorporar valor agregado al trabajo. ¿Y el país se adaptó? Bueno, creo que tanto empresarios como trabajadores están en ese camino de adaptación. El principal problema es que nos acostumbramos a una educación para ser empleados y no para ser empresarios. ¿Y cómo colaborará en ese sentido su Ministerio? El presidente (Óscar) Arias y yo estamos proponiendo la creación del Sistema Nacional de Formación Profesional (Sinafop), que implica fortalecer acciones del Instituto Nacional de Aprendizaje (INA), los colegios universitarios, el Ministerio y el Iestra. ¿Qué acciones concretas implica esa iniciativa? Primero, eliminar el requisito de bachiller para entrar al INA, y crear un pequeño fondo semilla de capital de riesgo para que los estudiantes se hagan empresarios. "También se creará un sistema de acreditación por experiencia de trabajo, que permita a las personas que se les reconozca lo aprendido en el trabajo aunque no haya concluido lo académico. En otro tema, ¿cómo enfrentará la queja constante de los empleados del sector público por lo que ellos consideran aumentos salariales insuficientes? Tenemos que escuchar el llamado del presidente Arias de que la economía debe crecer a un ritmo satisfactorio. Con ello los salarios mejorarán y el tipo de empleos serán cada vez mejores y mejor remunerados. Pero, ¿en el corto plazo? Hay que ser realistas, el primer año será de igual austeridad a la que se viene manejando y eso incluye el tema de salarios. ¿Qué piensa de las convenciones colectivas? Son instrumentos de paz social, pero no pueden ser instrumentos de privilegios. Y si lo fueran, ¿quién debe controlarlas? Debemos hacerlo desde el propio Ministerio en conjunto con las instituciones involucradas, pero con cuidado ante los aspectos jurídicos que rodean el tema. ¿Ya ha conversado con los representantes sindicales? Me he reunido una vez con Albino Vargas después de ser nombrado. Hablamos, sin entrar en detalle, sobre las preocupaciones del sector público.
|
Enlaces comerciales:
 Reglamento colección Perfil Makeover Reglamento promoción "Hinchagonal" Reglamento Renovaciones - Colección Leer para Disfrutar Reglamento promoción "Acelera tus posibilidades de ganar" |
|||
 |
|
|
© 2006. LA NACION S.A. El contenido de nacion.com no puede ser reproducido,
transmitido ni distribuido total o parcialmente sin la autorización previa y por escrito del Grupo Nación GN S.A. Si usted necesita mayor información o brindar recomendaciones, escriba a webmaster@nacion.com Apartado postal: 10138-1000 San José, Costa Rica. Número telefónico: (506) 247-4747. Fax: (506) 247-5022. |
