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Operar juegos mecánicos y colocar brazaletes en el Parque Diversiones fue la oportunidad que se abrió para Trinidad Gómez cuando empezó a buscar un nuevo empleo, a los 58 años. Ella asegura que en su puesto es feliz.

La queja se escucha con frecuencia: quedarse sin empleo se vuelve particularmente difícil para los trabajadores que tienen más de 50 años, o incluso un poco menos. La percepción de quienes se han visto en la situación es que los patronos prefieren contratar empleados más jóvenes y que cobren menos.