Olga Marta Sánchez: Presentaremos iniciativas este año

Dicha comisión analizará, entre otros temas, las evaluaciones de desempeño, de donde surgen algunos incentivos, y las remuneraciones.

Según la ministra de Planificación, Olga Marta Sánchez, en el primer semestre de este año presentarán propuestas.

¿Cómo avanza el proyecto de ley de empleo público?

Una propuesta para un sistema de empleo público integrado y coherente requiere que se aborden las funciones de las instituciones a la luz de sus mandatos, para clarificar y diseñar o rediseñar, o bien, fortalecer los procesos que de ellas derivan.

”Pero también hay elementos más operativos que deben igualmente contemplarse como son: los mecanismos de reclutamiento, selección, inducción y de salida del servidor público; los mecanismos para la movilidad dentro del sistema, los criterios y procedimientos para la valoración del desempeño, así como la gestión de la remuneración o salarios.

”En esta compleja tarea hay sin duda algunas normativas que plantear o modificar. Así, ante su pregunta específica, esas tomarán la ruta de un proyecto de ley específico”

¿Qué temas estudian para la elaboración del proyecto?

Reiteramos que los retos para consolidar un sistema de empleo público que se adecue a las tareas del Estado costarricense contemporáneo no se circunscribe a un proyecto de ley o a un conjunto de ellos. Alguno o algunos de los productos derivados requerirán esta vía (legislativa).

¿Para cuándo creen que podrían tener una propuesta?

Gradualmente, en los próximos meses, en esta primera mitad de año, empezaremos a presentar iniciativas en algunos componentes para invitar al diálogo y a la consulta sobre ellas. Habrá propuestas que requerirán del ámbito legislativo como escenario y habrá otras que tendrán otros espacios de reflexión e instrumentación.