San José (Redacción).San José (Redacción). Los empleados pueden rechazar un rebajo en sus vacaciones, si el patrono decide cerrar su empresa durante los días de fin de año y de Semana Santa.
Así lo explicó el viceministro de Trabajo, Eugenio Solano, en un videochat realizado esta mañana por la sección El Empleo y La Nación en Internet.
"El Código de Trabajo señala que el trabajador debe tomar sus vacaciones en dos tractos, como máximo, porque el objetivo es tener un período de días suficientes para el descanso, por eso, no se pueden hacer rebajos de días aislados", dijo Solano.
Sin embargo, comentó que es habitual contemplar vacaciones para fin de año y para Semana Santa. Ante esta situación, aconsejó a los trabajadores conservar con sus patronos sobre las fechas que ellos desean para disfrutar de sus días de descanso.
Además, el Viceministro de Trabajo comentó que si la empresa decide tener a menos empleados estos días, entonces, quienes van a sus casas siguen recibiendo su día salarial.
"Si existe dudas sobre estos temas puede llamarnos a la línea 800-TRABAJO o visitar nuestra página en linea www.mtss.go.cr", agregó.
Revise el videochat completo en esta La Nación en Internet.