La CCSS reforzará en los trabajadores el uso de las licencias y subsidios que otorga la entidad para que los propios familiares sean quienes cuiden de sus parientes cuando estos se hallen en fase terminal por alguna enfermedad.
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Mediante la Ley N.° 7.756 del año 1998, reformada nueve años después por la N.° 8.600, los cotizantes del Seguro Social cuentan con la posibilidad de recibir una licencia para ausentarse de su trabajo, hasta por un plazo de seis meses, para cuidar a un familiar enfermo.
En ese tiempo, el trabajador recibe entre un 60% y 100% de su salario, según sea el caso.
Para incentivar esa práctica, la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) iniciará en julio una campaña publicitaria para dar a conocer más detalles del instructivo de Beneficio para los Responsables de Pacientes en Fase Terminal.
En conferencia de prensa, la Caja dijo que tiene un fondo de alrededor de ¢1.000 millones para destinarlo a este tipo de permisos.
La campaña, denominada “Cuidémoslo juntos”, busca “dignificar la muerte de los pacientes en fase terminal”, explicó Isaías Salas, director del Centro Nacional del Dolor y Cuidados Paliativos.
Requisitos. Gerardo Arias, funcionario de la Asesoría de Prestaciones del Trabajador, de la Caja, indicó que el requisito vital para iniciar la solicitud de licencia es la presentación de un dictamen médico que califique como “paciente terminal” al enfermo que se cuidará.
Al beneficio también podrán optar personas que no son familiares del paciente, pero que demuestren que son los responsables del cuido del enfermo.
También se requiere que el patrono esté al día con el pago de las cuotas del Seguro Social.
En el 2007, cuando se reformó la ley para la licencia que se otorga a los cuidadores, 396 personas se acogieron al beneficio.
El año pasado, la Caja dio el permiso a 4.679 personas, para un total de 43.963 días de licencia.
Isaías Salas comentó que en el país hay un total de 14.000 pacientes en fase terminal, muchos de los cuales reciben soporte en 38 clínicas especializadas.